Mehr als ein Coach - Mehr als Coaching
Ich verstehe mich als Brückenbauer - z.B. zwischen alten und neuen Führungskulturen, zwischen den eigenen Wünschen und den erreichten Zielen von Kl...
Mehr lesenMit dieser Seite verfolge ich ein Ziel: Du sollst aktiviert werden und mit mir einen Coachingprozess starten. Dafür stelle ich mich Dir als Mensch und Coach vor und gebe Einblicke in mein Coaching sowie Formate mit denen ich Menschen und Organisationen begleite. Du sollst ein Gefühl dafür entwickeln, ob wir beide der richtige Fit für Deine Ziele sind. Ich gebe Dir auch Orientierung, damit Du richtig Lust bekommst Deine Ziele wirklich anzugehen.
Danke, dass Du Dir die Zeit nimmst für Dich - für uns. Ich freue mich von Dir zu hören, wenn ich mein Ziel erreicht habe.
Karl
PRÄSENZ (u.a. Wertschätzung)
MUT (u.a. Neugierde, Offenheit)
AUTHENTIZITÄT (u.a. Aufrichtigkeit)
GERECHTIGKEIT (u.a. Fairness, Ehrlichkeit)
VERBUNDENHEIT (u.a. Gemeinschaft)
LEBENSFREUDE (u.a. Humor, Vitalität)
WEISHEIT (u.a. Professionalität, Demut, Gelassenheit)
PRAGMATISMUS (u.a. Machertum)
Zwei Themen ziehen sich durch meine Laufbahn: zum einen treibt es mich immer wieder an Geschäfts- und Produktideen selbst in die Tat umzusetzen. Gleichzeitig erfüllt es mich Menschen zu begleiten und ihre Persönlichkeit entwickeln zu dürfen.
Die Erfahrung aus meiner Rolle als dreifacher Gründer, der die Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen in Einklang mit der Entwicklung der Organisation bringt, hilft mir heute als zertifizierter Coach die konkreten beruflichen und privaten Herausforderungen meiner Klienten als Ausgangspunkt für einen individuellen Coachingprozess zu nehmen.
Zudem entwickle ich als Autor und Honorarprofessor an meiner Alma Mater der WHU - Otto Beisheim School of Management Kurse für "Persönlichkeitsentwicklung & Führung".
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Alles hat seine Zeit und jede Person hat seinen eigenen Rhythmus. Ob für Dich ein intensives Tagesprogramm oder regelmäßige Montagmorgen-Sessions am besten passen, entscheiden wir gemeinsam beim Kennenlernen.
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Der konkrete Anlass für ein Coaching ist oft eine neue Herausforderung im Job oder Privatleben oder ein Gefühl, dass das Leben stagniert. Hinter jedem Anlass steckt ein Thema, das genau jetzt dran ist es aufzulösen. Die Arbeit daran führt zur Entdeckung dessen, was Dich als Person einzigartig macht: Deine Werte, Deine Stärken, Dein Lebenssinn. Die Klarheit darüber hilft Dir bei allen anstehenden Entscheidungen in der Rolle als Führungskraft, FreundIn oder PartnerIn.
Lese mehr über das spezielle Coachingpaket "Klarheit & Identität": HIER
Ja, Coaching ist sehr individuell. Trotzdem hat jede meiner Sessions eine Struktur und der gesamte Coachingprozess folgt einem erprobten Muster. Ein Coachingziel kann uns als Anker dienen, um relevante von weniger relevanten Themen zu trennen. So machen wir Deine Entwicklung und unsere gemeinsame Arbeit sicht- und messbar.
Im Unternehmenskontext stelle ich so sicher, dass sich unsere Entwicklungsarbeit mit den Unternehmenszielen deckt.
Lese mehr über meinen Coachingprozess: HIER
Ein Aha-Moment im Coaching ist toll. Wenn er aber bis zum nächsten Treffen verpufft, ist er nutzlos. Unseren Blick richten wir immer auf die wirkliche, konkrete Veränderung, die stattfinden soll und was es dafür braucht.
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Mehr lesen“Die neuen Perspektiven, die wir im Coaching erarbeitet haben, hatten direkten, positiven Impact auf mich und Herausforderungen im Job. Du bist ein Typ zu dem man schnell Vertrauen aufbauen kann und gibst einem auch das Gefühl damit verantwortungsbewusst umzugehen.”
- Ole, Gründer von Just Spices
"Deine empathische und trotzdem professionelle Art macht es einem leicht sich zu öffnen und ich konnte mich beruflich sehr weiterentwickeln. "
- Pia, Tierärztin
"Dank Dir, Karl, hatte ich viele wertvolle Aha-Momente. Die Impulse aus unseren Sessions begleiten mich nach wie vor. Mein Coaching-Ziel habe ich mithilfe des Coaching-Prozesses erreicht - 10/10."
- Andreas, Agile Coach & Change Agent